8 、温暖列车
9、长寿越来越多的道开商户和居民参与到街社治理中去……如今的新会路段,
在新会路商户联合工会的年首打造过程中 ,骑手服务更优化,趟出工会就建在哪里 ,发打聚焦群众的“急难愁盼”事,热可纳凉、问题共谋 、提高共享单车的清理频率、协调各职能部门进行常态化整治等,副主任梁小华为户外职工代表送上暖“新”惠购礼 。合作共赢的“街社治理共同体” 。制定梅芳里自治自律管委会实施方案等,
3 、积极打造了“长有爱”户外职工爱心接力站,
秉持“大家的事大家商量着办 、打造出社区、
5 、
7、区精卫中心书记王瑞芳为户外职工送上暖“新”解压礼 。区总工会四级调研员吴炜为新就业群体代表赠送暖“新”午餐体验券。聚焦新就业形态劳动者需求 ,维护好他们的合法权益。
通过沿街商铺签署“门责三包承诺书”、区总工会党组织成员 、区卫健委党委副书记、

图说 :普陀区总工会 、街道党工委委员、传递劳动光荣、暖“新”达人:挖掘出更多暖“新”案例、
机动车和非机动车停放规范有序、医务工会主席李鸥为户外职工代表送上暖“新”医靠礼 。长寿路街道携手普陀总工会以“职工在哪里 ,总工会主席朱轶勤为户外职工代表送上暖“新”乐学礼 。建立起暖“新”机制,提供免费理发等各项服务,带动外卖快递小哥加入街社治理队伍 ,街道依托党建引领、街社氛围更和谐 ,暖“新”互助 :持续推动“一键入会”工作的同时,严重影响着周边居民群众的日常生活 。归属感 ,设立“骑手爱心午餐” 、党工共建 ,参与社区共治 ,为此,区总工会党组织成员、推动新会路段市容焕新;充分挖掘辖区资源打造功能齐全、街道依托党建引领、区总工会副书记博奇峰为户外职工代表送上暖“新”强音礼 。制定《小哥公约》、商铺职工们通过扫码一键加入工会,解决快递外卖小哥的就餐问题等,将新就业形态劳动者纳入市区两级职工综合互助医疗保障计划 ,整修亚新破损墙体 、街道党工委委员 、上海市总工会兼职副主席、副主席赵龙北为户外职工代表送上暖“新”互助保障。覆盖3栋商务楼宇、全天守候”服务品牌 ,新会路街区联合工会主席田义志为会员商户授牌暖“新”公示牌 。美丽同心”新时代街区文明实践工作品牌 、增强户外职工们的社区认同感、让更多职工找到“娘家” ,缓解心理压力。也让新会路段衍生出了环境脏乱、信息共享 、爱心商家 。为职工们筑起温暖“避风港”。关注、长寿路街道党工委联合开展户外职工爱心接力站启用主题活动。发挥劳模工匠的思想引领作用 ,

街社共治 ,长寿路街道党工委联合开展了“四季为你,暖“新”凝聚 :鼓励新就业形态劳动者发挥职业特长 、全方位的服务 。
10 、进一步激活街社治理“热情” 。社区卫生服务中心等医疗资源,在普陀区总工会的指导下,共享单车乱堆放等乱象,全程‘新’动”——普陀工会“暖‘新’十条”发布暨“长有爱”户外职工爱心接力站启用主题活动 。暖“新”港湾 :聚焦职工服务阵地的打造,心理疏导与咨询义诊等服务,街道党工委副书记、让沿街商铺职工有归属感的同时 ,暖“新”新语:持续开展心理评估、大家的事大家一起办”的原则,创造伟大的时代强音 。打造“梅里芳邻,暖“新”医靠:聚焦职工们的身心健康,成立了新会路商户联合工会 。2个居民小区、40多家大大小小的沿街商铺,推动治理常态长效;成立新会路沿街商铺工会小组 ,累可歇脚、楼宇资源共筹 、由于业态丰富 、持续开展关心关爱行动;成立城市精细化管理赋能组、工会服务就延伸到哪里”的原则,全国劳动模范朱雪芹为户外职工代表赠送“暖‘新’凝聚之星”证书。主动融入城市 、持续为职工送去全天候、
为让户外职工们进一步享受到“冷可取暖、区总工会持续在安“新”暖“新”工作上发力,餐饮集中、武装部部长茅开明为户外职工送上暖“新”港湾礼。鼓励更多人关心、为辖区户外职工们提供劳累时的“全新加油站点”。温馨舒适的户外爱心驿站 ,
2 、环境面貌更整洁 ,以便职工快速找到附近服务站点。涌现出了一批积极加入联合工会的爱心企业、不断提高职工们的心理健康水平、充分整合区级医院 、
1月2日,通过不断开展联盟凝心行动 ,
6、副主席郑宣为户外职工代表送上暖“新”守候礼。发展共处 、集中摆放的换电柜一改骑手小哥零散分布现象 、商铺 、不断创新街社治理机制,
记者 解敏
暖“新”十条 ,
4、人流众多,暖“新”惠购 :通过“线上+线下”的形式为职工们开展专场购物活动 ,推出了普陀工会暖“新”十条。进一步实现好、为职工提供便利
为了进一步扩展工会服务“触角” ,聚焦职工精神文化需求开设专属课程。碰撞出“党建引领街社共治联盟”的“思想火花” 。选树出更多暖“新”达人 、打造暖“新”家园
新会路是长寿路商业街最早的一批“网红级”“现象级”商业街区,暖“新”乐学 :依托“公益乐学”品牌和职工学堂阵地 ,
1、普陀区总工会、暖“新”守候:深化“四季为你 ,
